第45章 造星计划45（1 / 2）

幻彩娱乐会议室内，热闹非凡的场面瞬间变的冷清起来，公司的签约明星，陆家的死党们纷纷离开。

然而，并非所有的人都离开了，仍有一小部分人选择留下。这些留下来的人大都是一些幕后制作人员、导演和后勤人员。

陆家非常注重对明星的培养，并给予他们优厚的待遇，尤其是那些顶级流量明星，他们的签约费用简直高得离谱。

这种策略其实并没有错，因为明星的潜在影响力确实非常巨大。

但是，在这些光鲜亮丽的明星背后，离不开这些幕后人员的辛勤努力。

他们为大众呈现出的明星形象提供了强大的支持，但待遇却相对较少。尽管陆家实力雄厚，但也不可能将所有人都招揽到旗下。

显然，陆家把重点放在了那些顶级流量明星身上，将宝贵的资源集中在他们身上。

“杨总，您做的太草率了。”有一个人忍不住抱怨道，撵人图一时爽，接下来怎么办？灵魂人物都走了，这个公司已经名存实亡。

他们与陆家的关系一般，只是普通的雇佣关系，之所以选择留下，一来是因为在这已经很习惯了，舍不得离开，二来是对杨鸢的管理才能还是很认可的。

可是，这次他们觉得，杨鸢的决策出现了重大失误，无缘无故葬送了一个成熟的娱乐公司，他们心里都觉得有些可惜。

“各位莫慌。”杨鸢看出了大家的心思，开口安慰道，“他们走了，不是还有你们吗？莫非，你们觉得自己不如他们？”

她这么一说，众人脸色顿时一变，在这里上班，谁愿意承认自己不如别人？

不过此时，又有人提出异议道：“杨总，我们不是这个意思，不过他们有他们的长处，我们也有我们的优点，分工不同，我们也做不了他们的事啊。”

他说得确实很有道理，明星和幕后工作人员之间存在着明显的差异。要成为一名成功的明星，需要具备多种条件，包括才华、身材、外貌等，而幕后工作人员往往无法同时拥有这些优势。

“哈哈，我明白大家的担心，但请放心，这些都不会成为我们前进的障碍。只要我们齐心协力，按照我的计划行事，就一定能够实现我们的目标。”

他微笑着说道，试图缓解现场紧张的氛围。

随后，他的表情变得严肃起来，认真地看着每一个人，继续说道：“我希望大家能够相信我。我们要坚定信念，勇往直前，相信自己的能力。只要我们努力奋斗，就一定能够创造出属于我们自己的辉煌！”

“其实，有很多人都具备明星潜质，甚至有的人天赋还会超过那些大牌明星，他们不过缺的是一个机会，我们要做的是，在最短的时间内，尽快找到这些人，然后将他们培养成巨星，由此来替代安若云她们。”

听到这话，众人又不禁倒吸一口凉气，杨总是准备现场造星，这个举措也太疯狂了吧，同时也不太现实。

“杨总，捧红一个明星，谈何容易？这需要巨大的人力与财力，同时还要一定的气运，往往捧红一个明星都是万分艰难，更何况公司有如此巨大的空缺？”一个音乐制作人马上提出了质疑。

“没关系，你们只要按照我说的去做就行”杨鸢仍然是一脸淡定，

“莫羽凡，现在立刻着手安排，要在全国范围内广泛海选出那些唱功出色、形象气质俱佳的人员。

此外，还要深入研究一些选秀节目，发掘出综合水平卓越的人才，并尝试将他们招揽到我们旗下。相信你的眼光独到，只要能够找到两三个具有天赋的人，我们就算成功了一半。 沈逸飞，我会提前给你100万的酬金。希望你和你的团队能够在最短的时间内创作出至少十首以上的优质歌曲。