第1079章 1057.您打算什么时候开始伟大？1090（1 / 2）

乔木在众目睽睽之下被仿生机器人戴了铐子，但不到半个小时就全须全尾地回了太原，这事儿在内部论坛上很是引起了一番讨论。

大部分人都认为这是高管联席会打压这个年轻的天才刺头的证据。认为这是误会的，反而只占极少数。

你问为什么是打压？有什么证据？

这不废话嘛，都戴了铐子了，结果不到半小时就给放了，摆明了就是无证据抓人，是暴力执法。

于是监察部被绝大多数共情打工人乔木的员工，在论坛上骂了个狗血淋头，张世光更是被贴上了高管走狗、来俊臣转世的标签。

监察部员工个个义愤填膺，但张世光下了封口令，谁都不许辩解，他们虽然不理解，但也只能忍着憋着。

监察部就这么替研发部……准确的说是种子库背了黑锅。

当然张世光并不在意，毕竟这件事上，不止他的监察部，整个高会都替种子库背了黑锅。他多背一些又何妨？

只是内部论坛上一边倒的舆论风向让他头疼又警惕。

他没想到那个不干人事儿的乔木，在公司基层人缘口碑竟然这么好。

未来高会与那小子的冲突注定越来越多，那小子本来就能闯祸，一旦裹挟了舆论，那就更麻烦了，很有可能会重挫整个公司的士气甚至凝聚力。

不过张世光这种上个时代的“老玩具”，显然并不真的能理解这个时代的互联网舆论。

乔木却清楚地知道，这种看上去立场坚定、力量十足的舆论支持，完全可以在一夜之间，毫无预兆地转向。

甚至他笃定，站在他这边的民意，很快就要自动转向了。

那个契机，就是成立不到三个月就估值20个亿的智翱正式曝光于人前。

此刻大家支持他，是因为他的标签是“代表广大打工人勇斗高管恶龙的勇者”，就算他和芸木的关系已经曝光了，他也是“勇者钻恶龙漏洞”的典范。

在“凭什么就许你们恶龙放火，不许我们勇者点灯”的不忿下，他违规参与芸木经营一事，在同事们看来，反而是一种“对恶法的反抗”。

但智翱就不同了。

从成立智翱并融资成功那一刻起，他就不再是“勇者”了，而是“加入恶龙圈子的新贵”。

渐渐地，在同事眼中，他将比恶龙还可恶，还该死。因为有一种情绪，叫“嫉妒”。

乔木太了解互联网时代这种被无限放大的舆论情绪了。

所以高会那些老玩具还在发愁、担心他会死硬到底，惹一大堆麻烦。但他早就决定逐渐偃旗息鼓，在负面舆论被某个契机彻底引爆之前，争取给自己谈个好价钱。

这段时间，不是几乎，而是彻底，他彻底把自己的全部精力，都放在智翱这边了。

现在的他已经根本不去新起点了，而是897地把所有时间都放在智翱那边。下班回家后，桌上床边都堆满了低空产业相关的专业书籍与文献资料，仿佛现在给他交社保的是智翱……

穿越后他从未有过这种生活，这让他经常在看书之余会有些恍惚，仿佛自己又回到了穿越前的时间。

而且如今的他，比穿越前公司上市准备那段时间还要忙碌、狼狈。

毕竟当时他只是公司高管，只负责自己这一块业务，不能说轻车驾熟但也绝不陌生。

现在却不一样了。他面对的，是一个全新的领域；要管理的，也不再是自己那一亩三分地的几个部门，而是一家五脏俱全的公司。

这对他而言，是前所未有的挑战，也给他带来了从未有过的巨大压力。

除了这些，他还有一份几乎所有管理者都没遇到过的工作：关注某些特定员工的职场境遇与身心健康。

例如某个叫艾忆的丫头。

这天一早，他又一次在楼梯间“偶遇”了对方。

艾忆每天上下班都走楼梯间。乔木一开始发现这个现象时，对方说是为了锻炼身体。后来才跟他解释，这是在新起点后勤部时养成的习惯。

因为她把电梯弄得酸臭不堪，被频繁反复举报，最后只好独自走楼梯间，一次甚至还撞见了后勤部某位领导与他的下属偷情……

乔木也不劝她，而是自己每天也走楼梯上下班。

他倒不是为了让对方心里好受，而是在用这种无声的方式，向公司员工，尤其是最接近艾忆、也最可能孤立排挤艾忆的研发部员工，传达自己的态度。

只有知道艾忆与他们这位年轻得不像话、疑似富二代的老板私交甚笃，他们才会将心中那一点点不足为外人道的恶念收敛起来、压制下去，不因恶小而肆意表达、伤害。

除非他们不打算要这份待遇优渥的工作了。

今天，乔木例行公事地递过一杯温暖的无糖红茶：“有什么不高兴的事情，中午休息时间或晚上下了班，都可以找我聊。”

他没问对方有什么困难，或者有没有人欺负。这种问题是注定不会得到真实答案的。

艾忆自然也不会顺杆爬，只是冰冷的双手捂着温暖的防烫杯，开心地笑着：“好的。不过也没什么不高兴的事情，徐经理挺照顾我的，教了我很多东西，都是书本上学不到的知识。”

乔木笑着点了点头，没再说什么，更没点破对方一次都没提过研发设计部其他同事，入职以来更是从未和其他人一起行动过。

两人就像以往一样，一前一后哼哧哼哧地爬起了楼梯。

他本以为这次与以往一样，都只是平凡而忙碌的一天。但都没到中午，研发设计部经理徐学民，就领着艾忆，怒气冲冲地大步流星进了他的办公室。

他的办公室从来不关门，因为初创公司人少事多没有磨合，大家经常需要来回串门讨论问题，很多问题就是两句话搞定，站门口用不了二十秒就解决了。

进出关门这种大公司的规矩，放在这里又蠢又不便。

“怎么了？”乔木一心两用，一边啃着手中厚厚一摞传感器产业报告，一边抬头看了看恼怒的徐学民和讪讪的艾忆。

徐学民则将自己的笔记本递过来：“这是CD1项目截止目前的设计思路，您先看一下。”

CD，即消费级无人机Commercial Drone的缩写。CD1就是智翱第一款产品的内部项目代号。

笔记本上面的记录非常凌乱，显然只是徐学民自己用来备忘的。不过乔木大致看了片刻就看懂了，因为上面的信息着实不多，他这段时间也很是恶补了一番相关知识。

见他看完了，徐学民也不废话，直奔主题：“公司第一款产品用市面上最成熟的四桨叶设计，这没有问题吧？”

乔木点了点头。消费级无人机当然首选四桨叶或三桨叶，不用桨叶还能用什么？总不能用固定翼或者扑翼吧？

“艾工有不同意见，”徐学民紧接着就说，“她想做流体推力增强引擎！非常坚持！”

对方末了又强调了这么一句，毫不掩饰自己的不满，或者说怒意。

乔木则疑惑了：“流体推力增强引擎？那是什么？”

他恶补的资料中可没这个。

徐学民解释：“你见过戴森吹风机吧？可以简单理解为那个。技术的基础原理是一样的，但能让无人机飞起来的引擎，技术复杂度是吹风机的几百几千倍！”

“技术上确……”艾忆想要解释，乔木却抬手制止了她。

“技术路线问题先放一边，”他指着角落的加热箱，“里面有热饮，你去拿两个。”

艾忆很听话地去取了两杯咖啡，自己一杯，徐学民一杯。

徐学民冷哼一声，接过去随手放在茶几上，显然是不打算喝。

“我先问个事儿，”见场面略微缓和了，乔木看着两人，平静地问，“来找我做裁判这个，是谁的要求？”

徐学民没说话，艾忆微微举手：“是我，乔总，我和徐经理分歧很大，谁都说服不了谁，我就觉得该找你来做决断。你肯定能明白我是怎么考虑的。”

乔木点了点头，没有说话，只是双手交叉撑着下巴，看着对方。

艾忆微微有些愣怔，不明白他是什么意思，想了想也不知道是不是自己有什么漏说了，只能站在那里，越站越尴尬。

场面一时就这么冷了下来。

就这么沉默地过了半分钟，就连徐学民都有些懵了，不解甚至略带不安地观察起乔木的表情，他才缓缓开口，是对艾忆：

“有一件事，我记得我说得非常明确、清晰，而且不止一次。那就是，在CD1的产品设计与研发工作上，徐经理拥有绝对的最终决策权，甚至在我之上。我没记错吧？”

艾忆傻眼了。

她来找乔木，是希望乔木替她说服徐经理。毕竟徐经理不知道她脑子里塞满了远超这个时代的知识，但乔木知道。

可现在，乔木这话明显就是在替徐经理说话，在批评她。这让她一时无法理解、难以适从。

乔木则继续不留情面地往下说：“艾工，如果公司每一个员工，只要自觉正确，就跑来让我主持正义，那公司的正常工作秩序岂不就乱套了？那我干脆什么都别干了，就给你们当包青天吧。”

“可……”被乔木这一闷棍打了个猝不及防的艾忆，大脑一片空白，语无伦次地问，“如果徐经……领导就是错……不全面的，我的方案就是对……更合适的呢？”

乔木没有回答这个问题，而是反问：“公司的工作原则是什么？”

艾忆脑子乱糟糟的，一时反应不过来。

见她不说话，乔木皱着眉头，用不满的语气问：“艾工，公司正式开张才几天，规章制度一片空白，我就给你们定了这么一条规矩，你都记不住？”

听到乔木这个语气，艾忆一个激灵，瞬间冷静了下来：“我记得！是大胆质疑、充分讨论、坚决执行！”

乔木满意地点头：“显然你已经大胆质疑了，你们充分讨论了吗？”

徐学民没说话，只是点了点头。

乔木见状，再一次看向艾忆，但没有说话。

艾忆也明白了他的意思：她质疑了，徐经理也给她机会充分讨论甚至争论了，现在就轮到她坚决执行了。

艾忆张了张嘴，不甘地想要说些什么，但看着乔木的表情，感受到了对方坚定的态度，最终只好略显沮丧地乖乖点头。

“很好，”乔木终于露出了两人进入办公室以来的第一个笑容，“徐经理还有事吗？”

坐在对面椅子上的徐学民看了看他，又抬头看了看站在一旁的艾忆，没有起身告辞，而是犹豫了片刻，才道：“规章制度捋顺了，但归根结底还要讨论产品与技术本身。我觉得还是跟您汇报一下方案的具体问题，您看现在方便吗？” 他当然知道乔木与艾忆关系匪浅。如果不是见过乔木那个漂亮得像明星一样的女朋友，也见识过艾忆见到那个女朋友时像与久违的亲姐姐重逢般的开心，他甚至会以为艾忆才是乔木的小女友。